学工概况-信息与控制工程学院

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学工概况

信息与控制工程学院学生工作在学院党委领导下,紧紧围绕“育人”这一中心,贯彻落实“思想引领、成长服务”两大职能,扎实开展学生党建、团委工作、学风建设、学生创新创业、队伍建设各项工作,对标学生工作各项指标体系,细化制度、规范管理,不断提高工作的效率和管理水平,确保学院各项任务的顺利完成。

1.学生党建

强化党建引领,进一步深化党建特色品牌,完善“双一流”党建与学风互促项目,开展“学霸微课堂”、“异语暖心”、“陋室德馨”、“周而赴试”四大模块特色活动,学生党支部的堡垒作用以及学生党员的先锋模范作用得到进一步发挥。2022年,学院共发展71名学生党员,beat365中文官方网站本科生第四党支部顺利通过全国党建工作样板支部验收,beat365中文官方网站《基于区块链思维的本硕融合党支部建设》顺利通过学校“一院一品”特色党建品牌验收。

2.团委工作

学院团委抓牢“四位一体”团建工作体系,抓实“一体六翼”团建特色品牌,继续蝉联校五四红旗团委。强化思想政治引领,着力深化“青年大学习”行动,校党委书记朱晓渭参加计算机1904团支部主题团日,并对青年深切寄语;夯实基层组织建设,组织11次基础团务培训,计算机1904团支部荣获陕西省“活力团支部”,自动化2004团支部入选全省团建样板支部培育创建单位,计算机2004 团支部、计算机2103团支部入选学校首批“学风建设样板团支部”培育创建单位,计算机1904团支部荣获校五四红旗团支部标兵;成功召开学院第十六次学生代表大会和第四次研究生代表大会;加强学生骨干培养,开展第七期“青马工程”暨“星火”学生骨干培训班,刘逸凡获全省团干部素质能力大赛二等奖,学院团委荣获校团干大赛“优秀组织单位”,李博荣荣获校十佳班长、江怡聪荣获校十佳团支书。

学院团委坚持五育并举,搭建丰富育人平台。德育铸魂——年度累计组织学院青年开展各类学习30余场,承办全校党的二十大精神线上知识竞赛”线上知识竞赛,1.4万名学生参与,学院团委获优秀组织单位;组建79支社会实践团队,获批3支团中央专项团队,2支校级重点团队,获得2022年校级社会实践优秀组织,1名教师荣获省级社会实践先进个人;智育启能——开展启辰荟、云享荟、大咖荟、云端导师库等为载体“星火双创”特色平台,开展各类双创指导培训30余次,累计服务学生2000余人次;体育筑基——成立18个体育兴趣小组,分赛项、组团队,定期开展各类体育活动,在学校第58届田径运动会中荣获女子团体第3、男子团体第5、男女团体第5、学生精神文明奖;美育润心——成立10个美育兴趣小组,提升学生的文化素养;劳育立身,组织学院青年开展校内外志愿服务累计时长达5000小时。

3.学风建设

学院围绕“三升一降”,按照一年级一重点深入开展学风建设。发挥学生骨干带头作用,课堂划分片区,安排党员、学生干部负责督促本区域学生听课情况;组建“学风督查员”队伍,负责课堂教学秩序以及学生上课精神面貌的督查,对学生学习纪律进行日检查、周通报;完善学业困难学生帮扶制度。通过开设科目集体辅导、重点学生一对一帮扶,不断完善对学业困难学生的帮扶;强化四六级备考工作,常态化开展四六级单词打卡、模拟考试、考前辅导讲座等方式,多措并举围绕四六级通过率提升方面下功夫;强化服务保障,针对学生考研复习,做好全过程、全方位的服务保障,做好考研学生报考指导,进一步完善暑期留校备考、复试场地提供等管理服务工作。

学院自动化2004、紫阁7栋516、李博荣分别荣获校标兵班、标兵宿舍、标兵个人,学院2022届就业率为92.65%,较去年(86.72%)增长5.93%;升学率为25.92%,较去年(17.63%)增长8.29%。

4.学生创新创业

在学校领导的重视下和学院的不懈努力下,聚焦立德树人根本任务,坚持以赛促学、以赛促教、以赛促改、以赛促创,充分发挥学科竞赛在人才培养工作中的重要作用,从制度保障、竞赛管理、平台建设、特色做法上进行完善和创新,这一年来,学院双创提升工作取得了一定成效,同时双创工作也获得了一定成绩。

开设竞赛辅导型通识课、竞赛培训班等,覆盖学院承办的10个一类竞赛。学院重点打造“星火双创”平台建设,形成了以启辰荟、云享荟、大咖荟为载体的特色双创活动,全校累计参与学生2000余人次,并且依托星火双创,从宣传、选拔,再到打磨、参赛,形成了一套完成的竞赛组织体制。组织各类竞赛基础能力培训,邀请名师来我校开设专题课程,提升全校师生对信息技术及相关竞赛的认知和理解。2021年学院初步建立AI+创新实训中心,中心采用“1+6”组织模式,即1个中心下辖6个独立空间的创新工坊(电子制造创新工坊、智能制造创新工坊、程序设计创新工坊、工程训练创新工坊、智能装备孵化工坊、测试模拟创新工坊),进一步提升学校竞赛获奖数量及质量,助力学校拔尖创新人才培养高度。2022年我院学生参与竞赛数量和获奖数量都取得了很大进步,在学院承办的各类竞赛中荣获国家一等奖3项、国家二等奖10项、国家三等奖20项,省级一等奖25项、省级二等奖37项、省级三等奖31项。值得一提的是在今年,我校学生在“西门子杯”中国智能制造挑战赛中取得了新突破,获全国特等奖2项,一等奖1项;在蓝桥杯全国软件和信息化技术专业人才中国获得国家级一等奖1项,国家级二等奖3项;在中国大学生计算机设计大赛获全国二等奖6项,三等奖8项。

学院现有专职辅导员8名,兼职辅导员2名,团队年龄结构合理、专业分布优势互补、结构多样,所带学生共计2225人(本科生1688人,研究生537人)。学院学生工作一直以来,认真贯彻落实全国高校思政工作会议精神,充分结合学院青年学生的特点,注重校园活动与专业特色相结合,以培养合格建设者和可靠接班人为己任,以塑造精英人才为目标,强化学风建设,加强学生教育管理,放眼全局,锐意进取,开拓创新,进一步深化青年思想政治教育和学生管理模式改革,积极探索工作新方法、新途径和新规律,务实创新,全面推进了学院学生工作的持续发展。

 

信息与控制工程学院学生工作在学院党委领导下,紧紧围绕“育人”这一中心,贯彻落实“思想引领、成长服务”两大职能,扎实开展学生党建、团委工作、学风建设、学生创新创业、队伍建设各项工作,对标学生工作各项指标体系,细化制度、规范管理,不断提高工作的效率和管理水平,确保学院各项任务的顺利完成。

1.学生党建

强化党建引领,进一步深化党建特色品牌,完善“双一流”党建与学风互促项目,开展“学霸微课堂”、“异语暖心”、“陋室德馨”、“周而赴试”四大模块特色活动,学生党支部的堡垒作用以及学生党员的先锋模范作用得到进一步发挥。2022年,学院共发展71名学生党员,beat365中文官方网站本科生第四党支部顺利通过全国党建工作样板支部验收,beat365中文官方网站《基于区块链思维的本硕融合党支部建设》顺利通过学校“一院一品”特色党建品牌验收。

2.团委工作

学院团委抓牢“四位一体”团建工作体系,抓实“一体六翼”团建特色品牌,继续蝉联校五四红旗团委。强化思想政治引领,着力深化“青年大学习”行动,校党委书记朱晓渭参加计算机1904团支部主题团日,并对青年深切寄语;夯实基层组织建设,组织11次基础团务培训,计算机1904团支部荣获陕西省“活力团支部”,自动化2004团支部入选全省团建样板支部培育创建单位,计算机2004 团支部、计算机2103团支部入选学校首批“学风建设样板团支部”培育创建单位,计算机1904团支部荣获校五四红旗团支部标兵;成功召开学院第十六次学生代表大会和第四次研究生代表大会;加强学生骨干培养,开展第七期“青马工程”暨“星火”学生骨干培训班,刘逸凡获全省团干部素质能力大赛二等奖,学院团委荣获校团干大赛“优秀组织单位”,李博荣荣获校十佳班长、江怡聪荣获校十佳团支书。

学院团委坚持五育并举,搭建丰富育人平台。德育铸魂——年度累计组织学院青年开展各类学习30余场,承办全校党的二十大精神线上知识竞赛”线上知识竞赛,1.4万名学生参与,学院团委获优秀组织单位;组建79支社会实践团队,获批3支团中央专项团队,2支校级重点团队,获得2022年校级社会实践优秀组织,1名教师荣获省级社会实践先进个人;智育启能——开展启辰荟、云享荟、大咖荟、云端导师库等为载体“星火双创”特色平台,开展各类双创指导培训30余次,累计服务学生2000余人次;体育筑基——成立18个体育兴趣小组,分赛项、组团队,定期开展各类体育活动,在学校第58届田径运动会中荣获女子团体第3、男子团体第5、男女团体第5、学生精神文明奖;美育润心——成立10个美育兴趣小组,提升学生的文化素养;劳育立身,组织学院青年开展校内外志愿服务累计时长达5000小时。

3.学风建设

学院围绕“三升一降”,按照一年级一重点深入开展学风建设。发挥学生骨干带头作用,课堂划分片区,安排党员、学生干部负责督促本区域学生听课情况;组建“学风督查员”队伍,负责课堂教学秩序以及学生上课精神面貌的督查,对学生学习纪律进行日检查、周通报;完善学业困难学生帮扶制度。通过开设科目集体辅导、重点学生一对一帮扶,不断完善对学业困难学生的帮扶;强化四六级备考工作,常态化开展四六级单词打卡、模拟考试、考前辅导讲座等方式,多措并举围绕四六级通过率提升方面下功夫;强化服务保障,针对学生考研复习,做好全过程、全方位的服务保障,做好考研学生报考指导,进一步完善暑期留校备考、复试场地提供等管理服务工作。

学院自动化2004、紫阁7栋516、李博荣分别荣获校标兵班、标兵宿舍、标兵个人,学院2022届就业率为92.65%,较去年(86.72%)增长5.93%;升学率为25.92%,较去年(17.63%)增长8.29%。

4.学生创新创业

在学校领导的重视下和学院的不懈努力下,聚焦立德树人根本任务,坚持以赛促学、以赛促教、以赛促改、以赛促创,充分发挥学科竞赛在人才培养工作中的重要作用,从制度保障、竞赛管理、平台建设、特色做法上进行完善和创新,这一年来,学院双创提升工作取得了一定成效,同时双创工作也获得了一定成绩。

开设竞赛辅导型通识课、竞赛培训班等,覆盖学院承办的10个一类竞赛。学院重点打造“星火双创”平台建设,形成了以启辰荟、云享荟、大咖荟为载体的特色双创活动,全校累计参与学生2000余人次,并且依托星火双创,从宣传、选拔,再到打磨、参赛,形成了一套完成的竞赛组织体制。组织各类竞赛基础能力培训,邀请名师来我校开设专题课程,提升全校师生对信息技术及相关竞赛的认知和理解。2021年学院初步建立AI+创新实训中心,中心采用“1+6”组织模式,即1个中心下辖6个独立空间的创新工坊(电子制造创新工坊、智能制造创新工坊、程序设计创新工坊、工程训练创新工坊、智能装备孵化工坊、测试模拟创新工坊),进一步提升学校竞赛获奖数量及质量,助力学校拔尖创新人才培养高度。2022年我院学生参与竞赛数量和获奖数量都取得了很大进步,在学院承办的各类竞赛中荣获国家一等奖3项、国家二等奖10项、国家三等奖20项,省级一等奖25项、省级二等奖37项、省级三等奖31项。值得一提的是在今年,我校学生在“西门子杯”中国智能制造挑战赛中取得了新突破,获全国特等奖2项,一等奖1项;在蓝桥杯全国软件和信息化技术专业人才中国获得国家级一等奖1项,国家级二等奖3项;在中国大学生计算机设计大赛获全国二等奖6项,三等奖8项。

学院现有专职辅导员8名,兼职辅导员2名,团队年龄结构合理、专业分布优势互补、结构多样,所带学生共计2225人(本科生1688人,研究生537人)。学院学生工作一直以来,认真贯彻落实全国高校思政工作会议精神,充分结合学院青年学生的特点,注重校园活动与专业特色相结合,以培养合格建设者和可靠接班人为己任,以塑造精英人才为目标,强化学风建设,加强学生教育管理,放眼全局,锐意进取,开拓创新,进一步深化青年思想政治教育和学生管理模式改革,积极探索工作新方法、新途径和新规律,务实创新,全面推进了学院学生工作的持续发展。